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第228章 特殊人力资源部(1 / 1)

华丰地产成立的消息在网络上不胫而走,大家在得知华丰地产的经营理念后都表示欣喜不已。“三百亿资金,偶像就是牛笔!”“这样一来,是不是意味着我们很快就能住上华丰地产盖的房子了?”“不着急吧,毕竟华丰地产这边才刚成立,房地产的周期最快也要一年才能盖好啊。”“而且现房发售,这样的卖房方式我还是第一次听说,对资金的压力应该很大吧?”“那当然,但华丰地产有三百亿现金流,讲道理要是贷款的话,至少能撬动近千亿的资金啊!”“偶像真是太牛笔了,这还没开始建呢,我就已经期待上了。”“我们家决定直接等华丰地产的房子了,钱先放着,反正卖了也要等两三年才能交房,不如等华丰地产的现房!”一时间全国人民都十分期待华丰地产的项目。然而面对乘风集团的高调进驻,不少房地产公司也忍不住开始头疼。乘风集团是国内知名的大集团,而且也是出了名的良心企业。这波进驻肯定会对房价有着深远的影响。所有房地产公司的老板们不管大小,都担心华丰地产会搅乱房价。有些甚至忍不住嚷嚷。“这乘风集团到底是想干什么啊?”“好好卖你的手机不行吗?”“干嘛非要到房地产来掺一脚?”更多的人是希望华丰地产的房价不要搞得太离谱,否则可就真的麻烦大了。事关生死存亡,一些地产商们觉得有必要先去华丰地产探探口风,看看叶乘风或者是华丰地产对房市的理解,也好早做准备。这些地产商们凑在一起开了个会,然后选出一个代表去和华丰地产那边接洽。这人找到华丰地产来,和前台说明了自己的身份,前台在征得张荟贞的同意后,把人领到经理室。房地产公司代表见到张荟贞,满脸堆着笑。“张经理,您好。”“我是国内几家知名房地产商选出来的代表。”“大家都很敬重你们叶总的为人。”“但叶总毕竟还年轻,所以他们让我来和你们说一说房地产这个行业的运营规则!”“规则?”张荟贞坐在老板椅上转过头来。“对!”房地产公司代表道。“想要在华国房地产这一块发财,那就得跟着先行者的规则来。”“不能乱来,更不能搅乱市场,否则对大家都没有好处的。”房地产公司代表不敢说得太露骨,但暗示得已经很到位了。张荟贞不以为意。“我们华丰地产是乘风集团旗下的公司。”“运营方面的事情基本上都是叶总一个人说了算。”“你说的东西我不太了解,我不过是个打工的,叶总说怎么做,我就怎么做。”房地产公司代表借坡下驴。“那……”“不知道叶总方不方便?”“我可以见他一面吗?”张荟贞看着房地产公司代表。“现在不行!”“最近几天,叶总很忙。”“这种时候,谁也不敢去打扰他。”“那既然是这样的话……”房地产公司代表面现犹豫。“张经理,只好麻烦你转告了。”“房地产行业和其他行业不同,这个行业里一荣俱荣,一损俱损。”“有钱得大家一起赚,否则就很容易落个鸡飞蛋打的结局。”“鸡飞蛋打?”张荟贞淡淡一笑。“你这是在威胁我们吗?”“当然不是!”房地产公司代表满脸堆着笑。“我只是告诉你房地产这个行业的特殊性,防止你踩坑。”“毕竟,咱们开公司的,都是想挣钱嘛……”“那当然!”张荟贞一脸的戏谑敷衍道。“不然还开公司、做集团干什么?”“你的意思我知道了,要没什么事的话,就请回吧。”“回头我见到叶总,会转告的。”“好的!”房地产公司代表退了出去。等房地产公司代表走后,张荟贞给叶乘风打了个电话,将房地产公司代表的“威胁”告诉了他。叶乘风听后满脸的不屑。“这些人贪得无厌的嘴脸可真是让人恶心至极啊!”“别理会他们,下次他们要是再找上门来,就让前台敷衍着就行了,没有必要在这些人身上浪费时间。”华丰地产才刚成立就有同行上门“威胁”了,叶乘风忍不住冷冷一笑。原本叶乘风并不打算做得太过分,只是想控制一下房价,但现在的话……既然对方都找上门来了,那就没什么好说的了。叶乘风暗暗下定决心要凭一己之力扭转整个华国地产的现状,不仅要扼制住不断飙升的房价,还要让那些吃着人血馒头的大型房地产商们和炒房团通通见鬼去!大家要是安安分分赚钱,那也就罢了。但如果还在幻想着从老百姓手中赚取暴利,那就是白日做梦!叶乘风叮嘱张荟贞尽快拿地建房,争取早日开盘售卖。张荟贞干劲满满,当即投入到紧张的工作中。接下来的一段时间,叶乘风全副身心都扑到了龙腾汽车的研发工作。龙腾汽车经过一段时间的准备,厚积薄发之下,进展飞快,按照江福传的预计,春节前应该就能做出样车。一眨眼元旦来临,江宁大学想邀请叶乘风再次登台,但被叶乘风以工作太忙为由婉拒了。没有叶乘风的表演,江宁大学的学生们对元旦晚会也失去了期待。新年新气象,大佬那边也有新规出台,其中有一条新规引起了叶乘风的注意。国家将重视人才的培养,鼓励人才专心搞研发,对那些有利于国家生产建设的好项目,国家都予以一定的支持和奖励。与此同时,国家也将加大对技术专利的管控,对精英人才实行优待。国家甚至为此在一线城市官方成立了一个特殊人才管理部门,命名为:特殊人力资源部。这个部门专门替高端人才引流,只要你的确有实力,又觉得自己的才华没有得到真正的施展。特殊人力资源部将替你寻找那个能够发挥你实力的平台!这说起来更像是一个利民的政策,但实际上,却是“好钢用在刀刃上”的职能型部门。意味着国家未来将更加重视人才培养和特殊人才的待遇。

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